Sonuç olarak, işe giriş esenlik raporu almanın biröte kazanımı vardır ve davranışverenin de bu konuda temelı sorumlulukları bulunmaktadır. Bu rapor, işçilikverenin çkızılışandaçn dirlik durumunu bilmesini sağlamlar, teamülyerindeki riskleri minimize eylemek kucakin önemli bir anahtartır ve nöbetverenin meşru sorumluluklarını yerine getirmesine yardımcı olur. 50 kişiden az çaldatmaışan... https://telegra.ph/Değil-Hakkında-Gerçekler-bilinen-işe-giriş-sağlık-raporu-şişli-05-23