Según la Condición de Prevención de Riesgos Laborales, el empresario es responsable de certificar la integridad física y psíquica de los empleados en el puesto de trabajo. Esto implica evaluar los riesgos psicosociales y planificar medidas para avisar y controlar estos riesgos. Que la índole 1616 de 2013, en https://teresaj035jqv2.theobloggers.com/profile